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尊敬的XX书记、XX部长：
非常感谢两位领导在百忙之中来到，帮助我们查找差距、梳理问题、分析症结、明确方向。这既是对我们班子的一次警示，也是对我们的悉心指导，体现了市委对工作的高度重视，也体现了对干部队伍的关心爱护，让我们深受教育、备受鞭策，更增添信心。下来后，我们将深入领会今天约谈的精神，围绕市委重大部署和XX书记的重要指示，以及XX部长的要求，深入开展专题研讨，进一步深化认识、增添举措，全力以赴抓好落实，一定在打好“翻身仗”、展现新气象。下面，我作一简要发言。
今天，市委组织的这次谈心谈话，非常及时、意义重大，帮助我们深刻认识到工作的短板差距，以及产生问题的深层次原因，为我们改进不足、弥补差距，进而实现后发赶超进一步指明了方向。我们将再反思、再剖析，知耻后勇、迎头赶上。
（一）差距不容回避。近两年来，在市委、市政府的正确领导下，“四套班子”团结协作、紧密配合，带领全县干部群众攻坚克难、积极进取，取得了一定的成绩。但对照市委的重大部署和要求，对照同类区县的发展成效，我们感到自己掉队了、发展滞后了，特别是在调整工作重心、突出工作重点、推进重大突破，把潜在发展机遇转化为现实竞争优势等方面，离市委的期望还有很大差距，与的区位优势、发展基础和资源禀赋不相匹配。一是发展格局改观不大，谋划发展的眼界仍然偏窄，工作定位和标准仍然偏低，很多方面的工作没有实现高起点、大手笔，导致大而不强、全而不优的传统格局仍然没有得到改观。二是节奏步伐调整不够，在把握大局全局上有差距，对经济发展新常态、新形势、新要求领会把握不到位，接续发展多于转型升级，按部就班多于创新发力，在产业发展、补短提升上形成的亮点优势较少，在转型升级、推进高质量发展方面没有跟上市委的节奏。三是重点工作攻坚破难不足，面对一些复杂问题和历史遗留问题，存在畏难情绪，缺乏攻坚克难的决心和勇气，部分工作推进缓慢，成效不明显。
