主编提示：部分资料（如“二十大”）应有关部门要求，本站不提供下载，会员如需下载请看会员QQ群公告。
会员请点击此处加入会员QQ群。
各位领导、同志们：
今年以来，在局dang组的坚强领导下，在区直机关工委的精心指导下，本人认真履行抓基层dang建第一责任人职责，坚持以政治建设为统领，落实新时代dang的建设总要求和新时代dang的组织路线，全面落实dang支部建设提升工程，规范开展深入贯彻中央XXXX精神学习JY等重点工作，有效发挥dang支部战斗堡垒作用和dang员先锋模范作用，为局高质量发展提供了坚强的政治保证和组织保障。根据述职会议安排，现将2025年度抓基层dang建工作完成情况、存在问题及下一步打算汇报如下：
（一）压实主体责任，持续强化政治引领。牢固树立“抓好dang建是本职、不抓dang建是失职、抓不好dang建是渎职”的理念，深学细悟总书记关于dang的建设的重要思想、关于dang的自我革命的重要思想和重要指示精神，在做到“两个维护”上更加坚定自觉。一是明确职责分工，构建齐抓共管格局。召开支部会议专题研究dang建工作*次，制定年度dang建工作要点和责任清单，明确支部委员职责分工。科学划定责任清单，细化任务分工，形成支部书记牵头抓总、支部委员协同推进、dang小组具体落实的工作体系，建立起齐抓共管的责任体系，推动形成横向到边、纵向到底的责任闭环。二是优化组织架构，推动dang建业务融合。在局dang组的统筹安排下，聚焦抓班子、带队伍，结合单位中心工作，对dang支部架构进行了优化调整，实现dang组织覆盖与业务板块有机衔接。由科室负责人和业务骨干兼任dang支部副书记和委员，实现同一领域dang员干部在同一支部，每一次dang建部署会就是一次业务推进会，通过机关dang建工作和业务工作同谋划、同部署、同推进，促进dang建业务双融互促。三是规范支部管理，激发dang员干事热情。制定dang员干部履职能力提升方案，推进dang务干部和业务干部双向交流，优先选配dang员干部在重点领域、重要环节、关键岗位任职，促使干部队伍形成“一池活水”。同时，设立dang员先锋岗、划定责任区，引导dang员在重点项目、急难险重任务中亮身份、作表率，切实把组织优势转化为发展动能。目前，机关dang员整体覆盖率*%，在重点岗位和业务骨干中占比达*%。
（二）聚焦理论武装，着力夯实基层基础。持续推进“四强”dang支部建设，严格落实dang内组织生活各项制度，创新活动方式，加强教育管理，有效激发dang员队伍活力，在铸造坚强战斗堡垒上更加扎实有力。一是丰富学习模式。始终将强化理论武装作为dang建工作重要任务，围绕工作职责职能，制定针对性理论学习计划，明确内容、方式、节点及责任主体，利用“三会一课”、主题dang日、线上平台等载体，形成集中学习、理论研讨、现场教学相结合的多元学习模式。累计开展集中学习*场、专题研讨*次、专题dang课*场，实现线上、线下全覆盖。二是深化理论武装。坚持把学习贯彻新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，紧扣深入贯彻中央XXXX精神学习JY相关要求，专题学习《中国共产dang纪律处分条例》等dang内法规，组织参观反腐倡廉警示教育基地、廉洁文化长廊等红色教育基地*次。通报典型案例、观看警示教育片*次，通过案例分析，让dang员受警醒、明底线、知敬畏，涵养风清气正的廉洁氛围。学习中紧跟政治形势，围绕dang的二十届四中全会精神、“十五五”规划建议等重大部署，专题学习dang的二十届四中全会公报、全面深化改革、正确政绩观等重要内容，引导dang员胸怀“国之大者”。三是注重成果转化。将理论学习与实际工作紧密结合，推动学习成果转化为谋划工作的思路、破解难题的办法。通过系统理论学习，dang员政治判断力、政治领悟力、政治执行力显著提升，应对急难险重工作能力明显增强。同时，宗旨意识、服务意识持续提升，dang员干部带头深入服务企业、基层街道调研*次，收集意见建议*条，解决实际问题*项，切实将学习成效转化为工作执行力。
