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局纪检监察室2025年度工作总结及2026年工作计划
2025年，局纪检监察室在局dang委的坚强领导和上级纪检监察机关的有力指导下，始终以新时代中国特色社会主义思想为指引，深入贯彻dang的**大和二十届三中、四中全会精神，全面落实中央纪委五次全会及省、市纪委全会部署要求，紧紧围绕新时代dang的建设总要求，坚定不移扛起全面从严治dang监督责任，秉持严的主基调，将dang风廉政建设与全局业务工作深度融合、协同推进，持续净化政治生态，以高质量纪检监察工作为全局事业的高质量发展提供了坚实保障。
（一）铸魂提能强根基，构建理论武装“全链条”学习体系
局纪检监察室深刻认识到，扎实的政治理论学习是筑牢纪检干部廉洁自律思想防线的基石。我们将学习贯彻新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，不断完善“深学习、实调研、抓落实”的闭环工作机制，推动理论武装入脑入心、走深走实。
一是坚持“领学铸魂”，发挥头雁示范效应。严格落实室务会“第一议题”制度，全年专题学习总书记关于dang的自我革命的重要思想、全面从严治dang及dang风廉政建设和反腐败斗争的重要论述，以及新修订的dang纪法规等核心内容达15次，组织专题研讨5次。纪检监察室主任带头领学、撰写心得，班子成员结合工作实际谈认识、提举措，形成了“一把手”引领、班子成员示范、全体干部跟进的良好学习氛围，将学习成果切实转化为推动纪检监察工作的政治自觉与行动自觉。
二是坚持“研学赋能”，提升精准施教质效。针对纪检干部、巡察专员、兼职纪检员等不同岗位群体的特点和需求，精心定制4类差异化学习清单，内容涵盖政策理论、dang纪法规、业务知识和案例警示等。创新采用“领导讲学+专家授课+案例剖析+交流研讨”相结合的学习模式，开展分层分类培训。对纪检干部着重强化监督执纪问责业务能力培训，对巡察专员重点进行巡察工作流程和方法技巧的辅导，对兼职纪检员开展基础dang纪法规和监督职责培训，实现精准滴灌、靶向施教，有效提高了学习的针对性与实效性。
三是坚持“导学提能”，推动学习全覆盖。依托局内廉政教育基地、线上学习平台等资源，搭建多元化学习平台。全年组织廉政专题dang课8堂，开展纪检业务培训20场次，举办廉政警示教育大会5次，覆盖干部900余人次。组织纪检干部观看《正风反腐就在身边》等警示教育片，赴廉政教育基地参观学习3次，用“身边案”警示“身边人”，引导全体纪检干部深刻领悟“两个确立”，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，不断提升政治判断力、领悟力和执行力。
（二）压实责任明举措，构建齐抓共管“全层级”责任体系
局纪检监察室始终将监督责任扛在肩头、抓在手上，通过层层传导压力、落实责任，构建起“室负专责、主任是第一责任人、室成员分工负责、基层纪检组织协同配合”的全层级责任体系。
一是健全责任机制，细化任务分工。年初召开全局纪检监察工作会议，专题研究部署全年工作，制定《局2025年度纪检监察工作要点》《纪检监察室成员dang风廉政建设责任清单》，明确室监督责任、主任第一责任人责任和室成员分工责任的具体内容与落实举措，将工作任务细化到岗、责任落实到人。与各基层纪检组织签订dang风廉政建设目标责任书25份，形成了“横向到边、纵向到底”的责任网络。
二是强化履职监督，推动责任落实。严格执行相关工作条例，完善室务会议事决策规则和程序。全年召开室务会研究纪检监察工作10次，专题听取室成员工作汇报5次。纪检监察室主任认真履行第一责任人职责，重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办，全年开展纪检监察工作专题调研7次，与室成员、基层纪检组织负责人廉政谈话50余人次。室成员切实履行分工责任，定期对分管领域工作进行监督检查，及时发现并解决问题，形成了齐抓共管的工作合力。
