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为深入学习贯彻dang的**大和二十届历次全会精神，全面贯彻二十届中央纪委五次全会部署，认真落实国务院国资委2026年dang风廉政建设和反腐败工作会议要求，扛牢管dang治dang责任，根据中共中央、国务院《关于实行dang风廉政建设责任制的规定》，以及公司dang委落实全面从严治dang主体责任清单，结合公司2026年dang建、dang风廉政建设和反腐败工作会议暨警示教育大会重点工作安排，签订2026年度dang风廉政建设责任书。
1.高质量完成公司dang委部署的年度dang风廉政建设目标任务。
2.落实dang风廉政建设责任制民主测评，确保本单位领导班子满意率不低于95%，班子成员满意率不低于90%。
3.本单位不发生系统性、塌方式腐败问题或造成恶劣影响的案件，不发生压案不查、瞒案不报或执纪宽松软、责任追究不到位问题；领导班子成员不发生违纪违法腐败案件和违反中央XXXX精神事件。
（一）着力提升政治监督质效，推动dang中央决策部署贯彻落实进一步到位
1.进一步把准监督重点。围绕贯彻落实总书记关于国资央企工作的重要论述，特别是XXX等重要指示批示的精髓要义，聚焦转型发展、核心技术成果转化应用、提质增效、深化改革等重点任务，开展“监督护航”专项行动，做深做实政治监督。
2.进一步严明政治纪律。聚焦公司改革发展重点任务，结合公司巡视、干部考核等督导检查反馈情况，对新官不理旧账、弄虚作假、盲目铺摊子上项目等问题严肃追责。督促各级领导干部树立和践行正确政绩观，牢牢把握抓经营创效益这一主线，千方百计强经营、提效益、防风险，确保完成全年目标任务。
（二）着力提升纪律教育质效，推动风清气正干事创业氛围营造进一步到位
3.从严从实纠治“四风”顽疾。持续狠刹享乐主义、奢靡之风，深化整治违规吃喝、违规收送礼品礼金、违规收送“土特产”等突出问题，速查严处顶风违纪行为，持续整治形式主义、官僚主义，切实为基层减负。
4.常态长效推进作风建设。巩固拓展深入贯彻中央XXXX精神学习JY成果，完善作风建设长效机制，强化对dang员领导干部作风情况的监督，对易发多发的“节日病”紧盯不放、寸步不让。
