2026061730 XX医院2026年上半年dang建工作总结:筑牢红色堡垒,护佑人民健康.docx

2026-06-17 08:22:36 372
联系客服提示-墨墨公文

主编提示:部分资料(如“二十大”)应有关部门要求,本站不提供下载,会员如需下载请看会员QQ群公告。

会员请点击此处加入会员QQ群。

XX医院2026年上半年dang建工作总结:筑牢红色堡垒,护佑人民健康

2026年上半年,医院dang委在上级dang组织的正确领导下,紧紧围绕新时代dang的建设总要求,以dang的政治建设为统领,将dang建工作与医疗业务深度融合。面对公立医院高质量发展的新任务,医院dang委切实履行管dangdang主体责任,以“开局即冲刺”的姿态,抓基层、打基础,转作风、树形象,为医院各项业务的全面启航提供了坚强的政治保障和组织保障。半年来,通过全院dang员干部的共同努力,dang建引领展现新气象,医疗服务实现新提升,医院整体工作呈现出蓬勃发展的良好态势。

一、聚焦主责主业,坚持dang建引领工作回顾

(一)旗帜鲜明“铸政治之魂”,把牢医院发展方向

医院dang委始终把政治建设摆在首位,不断提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力。上半年,严格执行dang委领导下的院长负责制,健全dang委书记与院长定期沟通机制,召开dang委理论学习中心组学习XX次,坚决把dang的领导融入医院治理各环节。在具体推进中,一是抓实“第一议题”制度,把学习dang的重要精神作为dang委大课,紧密结合医疗卫生行业实际进行专题研讨,确保上级决策部署在医院落地生根;二是规范“三重一大”决策程序,修订dang委议事规则和院长办公会议事规则,上半年集体决策重大事项XX项,确保公立医院改革始终沿着正确政治方向前进。

(二)固本培元“筑组织之基”,锻造坚强战斗堡垒

医院dang委坚持大抓基层的鲜明导向,实施基层dang组织建设提质增效行动,推动dang建与业务同频共振。我们着力理顺组织架构,把支部建在学科上,让dang旗在临床一线高高飘扬。一是开展“支部书记双带头人”培育工程,选优配强dang支部书记,目前临床医技科室dang支部书记由业务骨干担任的比例达到XX%,实现了dang务与业务的深度融合;二是严格dang员教育管理,上半年发展dang员XX名,开展dang员集中培训XX学时,创新设立“dang员先锋岗”XX个,在急难险重任务中检验组织战斗力。

(三)正风肃纪“紧纪律之弦”,营造清朗行业生态

医院dang委深入推进清廉医院建设,坚持挺纪在前,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐的机制建设。我们紧盯医药购销和医疗服务中的不正之风,持续开展专项整治,筑牢拒腐防变防线。一是开展“作风建设整顿月”活动,对照医疗机构工作人员廉洁从业九项准则,排查廉政风险点XX个,制定防范措施XX条,强化对权力运行的制约;二是深化清廉文化建设,通过组织观看警示教育片、签署廉洁承诺书等方式,受教育医务人员达XX人次,有力推动医德医风向好发展,群众满意度同比提升XX%。

(四)大局凝聚“汇发展之力”,激发群团创新活力

阅读全文
(想阅读完全部图文内容,您需要先登陆!)
如果喜欢本篇内容,请赞赏鼓励哦!
尚未有人赏赞,赶紧来一个吧
查看更多>>
请选择打赏类型
¥0.01
¥1
¥365
¥188
¥99.99
¥66.6
¥52
¥6.66
¥6
赏赞

分享:

微信扫一扫在手机阅读、分享本文

精选留言
我要留言
关于本文

本文标题:2026061730 XX医院2026年上半年dang建工作总结:筑牢红色堡垒,护佑人民健康.docx

链接地址:https://www.mmgw.top//index/article/detail/detail_id/45699.html

相关内容
    热门推荐
    • 本周热门
    • 本月热门
        二维码

        微信订阅号

        联系客服