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1.dang组书记2025年抓基层dang建工作述职报告
2.dang组书记2025年抓基层dang建工作述职评议报告
3.dang组书记2025年抓基层dang建工作述职报告
4.dang组书记2025年抓基层dang建工作述职报告
5.dang组书记2025年抓基层dang建工作述职报告
6.dang组书记2025年抓基层dang建工作述职评议报告
7.dang委书记2025年抓基层dang建工作述职报告
今年以来，我坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻dang的**大、二十届三中、四中全会精神，坚决扛稳压实抓基层dang建第一责任人责任，紧扣“围绕中心、建设队伍、服务群众”核心任务，以政治建设为统领，以责任落实为主线，着力推动机关dang建与业务工作深度融合、互促共进。
一、主要工作情况
（一）扛牢政治责任，构建明责履责督责闭环体系。一是完善制度设计，压实责任链条。落实机关dang建主体责任，关键在于构建科学严密的责任体系。dang组制定《全面从严治dang计划》《dang建工作计划》等制度文件细化任务，形成“dang组统筹谋划、书记牵头抓总、班子成员分工负责、dang支部具体落实”的工作格局。建立dang组定期研究dang建工作机制，重点研究推进解决“dang建品牌”“书记项目”“dang组织对dang组织、一事一报到”等关键问题，确保dang建工作与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核。二是强化“头雁领航”，推动示范带动。作为“第一责任人”，dang组书记必须以身作则、率先垂范。我带头履行“书记抓、抓书记”职责，坚持重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调。要求每位dang组成员定点联系x个支部，定期深入支部里参加组织生活、讲授专题dang课、开展谈心谈话，及时了解掌握支部动态，具体指导支部标准化规范化建设，切实解决支部工作中的实际困难和问题，有效传导了压力，激发了支部活力。三是建强dang务队伍，提升履职能力。dang务干部是落实dang建责任的“主力军”。建强这支队伍，需以政治建设为统领，严把入口关，选拔dang性强、业务精、作风正的骨干力量，持续优化队伍结构。组织支部书记围绕“三会一课”规范记录、发展dang员流程等内容开展培训；同时，创新性地安排业务处室骨干力量兼任支部委员，促进dang务与业务知识互通、能力互融，为dang建与业务深度融合提供坚实的人才支撑。
（二）创新载体路径，推动dang建与业务深度融合。一是聚焦思想引领，筑牢信仰根基。理论武装是dang建工作的“根”和“魂”。我始终注重加强dang对仲裁工作的全面领导，牢牢把握新时代仲裁工作正确政治方向，切实发挥dang建的引领驱动作用。持续强化理论学习，严格落实“第一议题”制度和中心组学习制度，第一时间跟进学习总书记最新重要讲话和重要指示精神，深刻领会其核心要义和实践要求。我主持并带头进行中心组学习研讨，带头交流心得体会；组织各dang支部利用“三会一课”、主题dang日等形式开展集体学习研讨；要求并带领dang组成员深入支部讲授专题dang课，引导全体dang员干部不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”，将学习成果转化为推动仲裁事业发展的强大动力。二是坚持问题导向，破解“两张皮”难题。针对dang建与业务“融合不深”问题，中心创新实施“dang建+”工作模式。设立“dang员先锋岗”，由骨干dang员带头攻坚疑难案件,在仲裁立案、审理、调解等各个环节，发挥dang员的先锋模范作用。dang员干部带头践行服务承诺，做到热情接待当事人、耐心解答疑问、高效办理案件。开展“仲裁服务进企业、进社区、进乡村”活动，组织dang员仲裁员深入基层，为企业和群众提供法律咨询、仲裁业务培训等服务，帮助他们解决实际问题，增强群众对仲裁的认知度和信任度。三是深化品牌创建，激发dang建活力。品牌建设是提升dang建影响力的重要抓手。中心紧密结合仲裁业务特点，精心打造“xx”dang建品牌，通过设计统一标识、组织主题活动，增强dang员的责任感和荣誉感。同时，开展“xx”评选，由优秀dang员带头承办重大疑难案件，并在案件受理窗口、仲裁庭等关键岗位展示品牌元素，提升群众对dang建工作的认同度。将品牌创建融入到日常业务实践中去，这不仅激发了dang员创新活力，还显著提升了仲裁服务的公信力和效率，推动dang建与业务在dang建品牌的引领下深度融合、互促共赢。
（三）健全保障机制，确保责任落实落细落地。一是强化督导考核，传导责任压力。考核是落实主体责任的“指挥棒”。中心建立“日常督查+年度述职”机制，机关dang委不定期对支部工作进行检查，重点考核“三会一课”、主题dang日等制度落实情况；年底开展dang支部书记抓dang建述职评议，将考核结果与评先评优、干部任用挂钩。二是加强作风建设，涵养清风正气。作风建设是dang建工作的永恒主题，关乎dang的形象和事业兴衰。中心dang组坚持把纪律和规矩挺在前面，持之以恒正风肃纪，扎实推进“清廉机关”建设。全面梳理排查各岗位的廉政风险点，制定针对性防控措施，扎紧制度笼子。常态化组织dang员干部参观廉政教育基地、观看警示教育片、学习违纪违法典型案例通报，深入开展“以案为鉴、以案促改”专题学习研讨和警示教育大会，用身边事教育身边人，引导dang员干部知敬畏、存戒惧、守底线，筑牢拒腐防变的思想道德防线。严格落实纪律规定及其要求，开展深入贯彻学习JY，紧盯“四风”隐形变异新动向，特别是聚焦形式主义、官僚主义突出问题，持续开展专项整治，切实为基层减负，营造风清气正、干事创业的良好政治生态。
（四）把握时代要求，推动机关dang建高质量发展。一是强化政治引领，在践行“两个维护”上作表率。政治建设是机关dang建的“生命线”。我始终把“两个维护”作为最高政治原则和根本政治规矩，教育引导dang员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。严格执行重大事项请示报告制度，确保dang中央决策部署在中心落地生根。二是深化理论武装，在学思践悟中铸魂赋能。理论武装是dang员干部的“必修课”。持续推动学习贯彻新时代中国特色社会主义思想走深走实，完善“第一议题”、理论学习中心组学习等制度，创新学习方式方法，通过专题研讨、实地调研等形式，引导dang员干部学思用贯通、知信行统一。组建青年工作小组，加强青年理论学习，引导青年干部深刻把握新时代中国特色社会主义思想的核心要义和实践要求，培养堪当重任的青年干部队伍。三是夯实基层基础，在提升组织力上持续用力。基层组织是dang的“神经末梢”。坚持以“四强”dang支部创建为抓手，推进支部标准化规范化建设，选优配强支部班子，加强dang务干部培训，提升支部书记履职能力。四是推动融合发展，在服务大局中彰显担当。融合发展是机关dang建的“落脚点”。我坚持围绕中心抓dang建、抓好dang建促发展，找准dang建与业务的结合点、切入点，着力构建dang建与仲裁工作同频共振、互促共进的新格局。将dang建工作深度嵌入案件受理、审理、调解、裁决等核心业务流程，通过设立“dang员先锋岗”、组建专业型dang小组、开展“dang建+业务”专项攻坚行动等方式，引导dang员干部在服务市场主体、优化营商环境、化解矛盾纠纷一线亮身份、作表率、当先锋。加强dang建带群建，组织开展志愿服务、文体活动，增强干部职工的凝聚力和向心力。五是坚持守正创新，在破解难题中激发活力。创新是dang建工作的“动力源”。我带领机关dang委紧跟时代步伐，积极探索机关dang建新思路、新方法、新载体，运用大数据、云计算等技术手段提升dang建工作信息化水平。例如引入智慧dang建平台，利用大数据分析dang员学习需求，精准推送个性化教育内容；开发线上“dang建云课堂”，实现远程互动学习，提升dang员参与的便捷性和覆盖度；结合仲裁业务实际，创新“dang建+智慧仲裁”模式，提升服务效能，鼓励dang员干部围绕优化营商环境、化解矛盾纠纷等难点问题，提出创新性解决方案。
二、下一步工作打算
（一）持之以恒加强政治建设。抓牢坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”这个根本，抓好严肃dang内政治生活这个基础，落实“第一议题”制度，深入学习贯彻dang的二十届四中全会精神，把政治建设抓紧抓实抓细，持续提高dang的政治建设质量。
（二）持之以恒加强基层组织建设。深入实施dang支部建设提质工程，强化dang员干部日常管理，抓好dang务干部队伍建设，持续提高dang的组织建设质量。充分发挥dang建引领作用，营造干事创业氛围，深化dang务业务融合，提振工作精气神，持续提高服务保障中心大局质量。
（三）持之以恒加强纪律作风建设。以严的基调正风肃纪反腐，驰而不息纠正“四风”。巩固拓展深入贯彻纪律学习JY成果，全面加强纪律建设，强化监督执纪问责，引导dang员干部做到学纪、知纪、明纪、守纪。持续推进清廉机关建设工作示范点建设，突出机关效能建设，加强学习研讨、查摆问题、改进提高，聚焦机关效能建设项目重点突破，推动作风再优化、效能再提升，打造“勤廉并重”鲜明标识。
今年以来，我坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻dang的**大及二十届三中、四中全会精神和总书记在我省考察时的重要讲话精神，严格落实机关dang建第一责任人责任，坚持以dang的政治建设为统领，着力推动“dang建+市场”融合发展，以dang建品牌建设为引领，以“四强”dang支部创建为抓手，聚焦政治、思想、业务、作风四个维度，着力打造政治型、学习型、满意型、清廉型机关，持续拧紧机关dang建责任链条，不断增强基层dang组织凝聚力、战斗力、创造力，全面建强市场红色引擎，切实以机关dang建高质量引领和保障市场高质量发展。
一、聚焦政治铸魂，带头践行“两个维护”，着力建设政治型机关
（一）筑牢政治忠诚，带头践行“两个维护”。我充分运用“第一议题”、dang组理论学习中心组、读书班等形式，把学习贯彻总书记最新重要讲话和重要指示批示精神作为“第一学习要务”，坚持不懈用新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂。深入学习贯彻dang的**大和二十届二中、3zhong.*会精神，全面贯彻总书记关于机关dang建的重要讲话和重要指示精神，及时传达学习省委全会、市委全会精神，坚持把dang的路线方针政策贯彻到市场发展全过程，教育引导全系统dang员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。
（二）筑牢政治根基，严肃dang内政治生活。严格执行《关于新形势下dang内政治生活的若干准则》，我带头落实民主集中制和“三重一大”制度，要求dang组成员以身作则、以上率下，带头深化理论武装、带头下基层讲dang课、带头过双重组织生活、带头落实dang建联系点制度，切实以狠抓“关键少数”引领“绝大多数”。通过dang组成员示范引领带动各dang支部以“三会一课”、组织生活会等基本制度作为提质增效的主抓手，推动组织生活从“有形”向“有效”转变。与中心各级dang组织层层签订dang建工作目标责任书，持续压紧压实dang组织书记履行抓dang建工作第一责任人职责。
（三）把准政治坐标，锤炼过硬政治能力。强化理论武装，加强理想信念教育和对dang忠诚教育，聚焦主题、紧扣主线，把“当下改”与“长久立”有机结合，确保学有质量、查有力度、改有成效；坚持旗帜鲜明讲政治，严守dang的政治纪律和政治规矩，把牢政治方向，加强dang员政治历练，增强政治自制力，推动全系统dang员干部不断增强政治判断力、政治领悟力、政治执行力。
二、聚焦思想凝心，带头深化理论武装，着力建设学习型机关
（一）构建“领导干部带头学、支部班子示范学、dang员自觉主动学”的联动机制。我主动带头并要求领导干部以高度的政治自觉率先垂范，深学细悟，先学一步、学深一层，不仅自身做到真学真懂真信真用，更要通过宣讲阐释、调研实践等方式带动全体dang员共同学习。dang支部作为“中间环节”，要切实发挥战斗堡垒作用，结合每周五学习日制度，采用“最新文件精神传达+‘三会一课’+学习研讨+多样化场景”融合的学习体系把政治理论学习融入日常、抓在经常，以“组织推动”促进“个人主动”。我注重引导dang员强化“我要学”的思想自觉，运用“今天我来讲、机关大讲堂”等活动载体，鼓励dang员结合自身岗位实际和擅长领域为大家分享知识和好的经验做法，在全系统营造学以致用、以学促干、以学增智的爱学善学乐学氛围。
（二）学习赋能锻造dang务尖兵。我将打造高素质dang务队伍作为建设学习型机关的核心引擎，以创建“四强”dang支部为牵引，按时做好换届选举，选优配强支部班子。加强专职dang务干部队伍建设，通过举办年度干部培训、dang性教育培训、dang务·纪检干部履职能力提升培训班、Deepseek赋能政务技能升级专项培训，邀请相关领域专家和业务骨干授课，全面提升履职能力，打造精干高效的dang务干部队伍。
（三）以dang建品牌定位锚定学习方向。通过立足职能特点，擦亮“市场本色”，我指导打造了“xx”机关dang建品牌，并在全系统培育出xx个dang建子品牌，逐步构建了特色鲜明、内涵丰富的“1+N”的dang建品牌矩阵体系。围绕机关dang建品牌的定位，明确学习型机关建设的重点方向，将农贸市场规划建设和提升改造，商品市场优化升级，市场管理、星级评定、安全生产等纳入学习内容，把学习成果转化为为民服务的生动实践，形成“学用结合”的正向循环。
三、聚焦业务强基，带头强化能力素质，着力建设满意型机关
（一）全面落实重点任务。一是做优“书记项目”。我牵头主抓的基层dang建“书记项目”——《xx》，创新采用“三员一队、四级联动、五联共促”工作模式，打造了首个“智慧农贸+统筹收银纳统结算平台”，被评为全市优秀书记项目典型案例。今年的“书记项目”——《xx》被市委dang建办纳入市级基层dang建项目库，通过完善配齐xxx家农贸市场智慧化农产品快速检测室，加强蔬菜农残快速检测能力，全力保障百姓餐桌安全。二是抓好“dang组织对dang组织、一事一报到”为民办实事项目。我中心为民办实事项目——《xx》，创新建立了“1+x+N”“三融四联”dang建工作机制，帮助赞巴啦花卉市场完成多业态布局，综合入驻率由年初的不足xx%提升至xx%，创造了约xxx个就业岗位，惠及了周边xx万居民。今年的为民办实事项目——《xx》充分借鉴去年的dang建工作机制和经验，以“小切口”服务“大民生”，通过二手交易市场进行交易置换，既可以帮助社区破解楼栋治理难题，也可以带动周边群众就业，打造城市区域文化名片。
（二）dang建业务深融合，服务市场提质效。我始终将dang建工作作为优化市场发展环境的“红色引擎”。一是强化组织建设，打造驱动市场高质量发展的“核心动力”。出台印发《关于标准化农贸市场经营满五年再次提升改造的实施细则》，组建dang员政策宣讲团深入市场开展宣讲活动，指导符合条件的市场再次提升改造；健全招商引资工作推进机制，将任务分解到支部、项目落实到dang员，形成招商引资的联动模式，目前已超额完成年度目标任务，实现签约总额xxx.x亿元。二是完善“dang建+治理”协同机制，提升市场高效能治理。依托基层dang组织筑牢市场治理根基，持续做好全市商品市场精细化管理工作，在市场设置“dang员示范岗”，引导dang员在规范市场秩序、加强安全生产、优化服务流程、化解矛盾纠纷中担当作为，高效处置市dang建引领网格化治理平台派发案件共xx件，结案率持续保持xxx%。
（三）dang建引领消费升级，创新形式助推社消零增长。一是依托组织体系优势搭建商贸合作平台。牵头举办中国—东盟特色品牌推广交流活动，依托dang组织体系优势，整合政府、企业、社会组织等多方资源，通过dang组织搭台，企业唱戏的模式，现场达成多项合作协议，实现了“品牌推广”与“dang建赋能”的双丰收。二是dang员骨干领航市场主体扬帆闯海。我带领市场优秀企业家，参加市人民政府主办的市场企业赴中亚经贸交流活动，指导中心dang员骨干发挥政策解读、资源整合优势，企业家依托市场主体地位，共同破解谈判难点，达成签约项目xx个，意向金额超xx亿元，打通了商品出海的销售通道。三是“红马甲”闪耀促消费先锋队护航活动行。我组织所属各dang支部广泛动员市场企业、商户、消费者参加形式多样的促消费活动，为市场搭建产销对接平台，依托dang员先锋队引领+志愿服务护航双轨机制，保障活动规范有序，提振市场主体信心，截至目前，累计举办xx余场促消费活动。
四、聚焦作风建设，带头夯实廉政根基，着力建设清廉型机关
（一）压实全面从严治dang主体责任链条。坚持“书记抓、抓书记”，作为dang组书记我认真履行第一责任人职责，每半年主持召开一次dang组会议专题研究机关dang建工作，dang组成员严格落实“一岗双责”，每半年听取一次机关dang建工作的专题汇报，全面落实全面从严治dang主体责任的责任清单、任务清单，切实把管业务同管思想、管作风、管纪律统筹起来，以严的基调，坚持上下贯通，层层传导，压紧压实中心各级dang组织主体责任，推动全面从严治dang向纵深发展。
（二）全面加强dang风廉政建设。一是着力加强清廉机关建设。召开dang风廉政建设工作会议，制定清廉机关创建方案，层层签订dang风廉政建设目标责任书，中心dang组认真履行一体推进“三不腐”主体责任，带头廉洁自律，发挥表率作用，厚植机关清廉文化，营造清廉之风，以机关清廉带动全系统清廉。二是进一步夯实基层监督体系。深入开展dang性dang风dang纪教育，推动警示教育常态化，充分发挥机关纪委委员、基层dang组织纪检委员作用，推动监督触角向基层延伸，持续加强对全体dang员干部的全方位管理和经常性监督。
（三）扎实开展深入贯彻中央XXXX精神学习JY。一是聚焦主题主线，着力学习领会贯彻。以学习领会总书记关于加强dang的作风建设的重要论述和中央XXXX及其实施细则精神作为主线，贯穿学习JY全过程，组织全体dang员系统学习新修订的《dang的十八大以来深入贯彻中央XXXX精神的成效和经验》《XXXX改变中国》等重要材料，通过集中学习、个人自学、专题辅导、讲授专题dang课、研讨交流等形式，确保全员覆盖、入脑入心。二是坚持一体推进学查改。对照中央XXXX及其实施细则精神等要求，全面深入查找突出问题，深刻剖析问题根源，研究梳理出6类9项问题，形成领导班子查摆问题清单并逐项明确整改措施，立查立改、即知即改，确保学有质量、查有力度、改有成效。三是按要求开展集中整治违规吃喝、违规收送礼品礼金、侵害群众利益、不担当不作为等突出问题，紧盯顶风违纪行为，在系统内形成有力震慑。
